Unser Ansatz
agileusOS
Agilität als Erfolgsfaktor
Das agileusOS als agiles Framework für Ihr Unternehmen
Maßgeschneiderte Lösungen mit dem agilen Framework agileusOS
Agile Arbeit ist kein Ziel, sondern der Weg zu einer Organisation, die Innovation lebt und schnell auf Krisen reagiert. Agilität bedeutet für uns eine ganzheitliche Veränderung der Organisation, von Arbeitsweisen über Kommunikationsstrukturen bis hin zur Unternehmenskultur. Mit unserem agilen Framework, dem agileusOS, entwickeln wir maßgeschneiderte agile Betriebssysteme. Jedes Unternehmen steht vor individuellen Herausforderungen, daher passt ein standardisiertes Modell selten. Unser Ansatz basiert auf einem tiefen Verständnis Ihrer Organisation und entwickelt ein skalierbares agiles Framework, das flexibel auf Ihre spezifischen Bedürfnisse zugeschnitten ist.
Ein agiles Framework wie agileusOS bietet dabei nicht nur Methoden und Tools, sondern bildet das Fundament für eine nachhaltige agile Transformation.
Dagmar Hebenstreit
„Scrum nach dem Lehrbuch einzuführen oder bestehende Skalierungsmodelle über die eigene Organisation zu stülpen, führt selten zum gewünschten Erfolg, sondern oftmals zu Frust und verbrannter Erde. Dank unserer langjährigen Praxiserfahrung unterstützen wir Sie auf Ihrer individuellen Reise zur maßgeschneiderten agilen Organisation. Dafür haben wir das agileusOS entwickelt.“
So treibt das AgileusOS Ihre Transformation voran
5 Gründe, weshalb das agileusOS als agiles Framework funktioniert:
1. Es basiert auf unserer langjährigen Expertise in verschiedenen Branchen – auch in regulierten Märkten. So finden wir die für Sie beste Lösung.
2. Wir leben aktive Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Hand in Hand entwickeln wir gemeinsam Ihr neues Zusammenarbeitsmodell und machen Sie zum Autor Ihrer Change Story.
3. Wir befähigen Sie auf dem gesamten Weg – durch die Vermittlung unseres Wissens an Ihre Kollegen aber auch durch das Stellen von Interim Scrum Mastern und agile Coaches, damit es schnell losgehen kann.
4. Wir machen Betroffene zu Beteiligten, denn nur mit einer klaren Vision und dem Commitment der Organisation können wir gemeinsam nachhaltig erfolgreich sein.
5. So individuell wie möglich, so pragmatisch wie nötig entwickeln wir ihr passgenaues agiles Zusammenarbeitsmodell, mit Fokus auf Praktikabilität, Cultural Fit, Mindset, Zusammenarbeit und optimierte Prozesse.
